2019年4月1日より、働き方改革関連法案の一部が施行され、現在「働き方改革」は、大企業だけでなく中小企業にとっても重要な経営課題の一つとして、世の中に認知されてきています。また、新型コロナウイルスの影響により、これまでの働き方が大きく見直されているタイミングでも … 働き方改革は、我が国の雇用の約7割を占める中小企業・小規模事業者において着実に実施することが必要です。政府、厚生労働省では、中小企業・小規模事業者における働き方改革の実施を支援する取組を行っていきます。 関連資料ダウンロード＆リンク; 動画一覧; イベントレポート一覧; 成功の秘訣 中小企業事例集 内容については、別添ファイル「富山県警察全職員の働き方改革と女性活躍等に関する計画」「計画概要」のとおりです。 また、女性活躍推進法第15条第6項に基づき、別添ファイル「特定事業主行動計画に基づく取組の実施状況」を、第17条に基づき、別添ファイル「女性の職業選択に … 無料相談窓口. 働き方改革実行計画の策定（h29.3.28働き方改革実現会議決定） 36協定による罰則付きの時間外労働の上限を設けるとともに、臨時的な特別の事情がある場合 として労使が合意した場合であっても、上回ることのできない上限を設定。 これまで適用除外となっていた建設業についても、 … 年次有給休暇の時季指定; 時間外労働の上限規制; 同一労働同一賃金; 助成金のご案内. 「働き方改革関連法案について知りたい」 「いつから法案は施行されるの？」 働き方改革関連法案という言葉は聞いたことがあるけれど、実際に具体的な内容やいつから施行されるのかを知りたくてこのページを訪れたのではないでしょうか。 あなたの働き方に関わることなので、具体 … 学校における働き方改革については、中央教育審議会で議論が行われ、平成31年（2019年）1月25日に答申が取りまとめられました。文部科学省としては、答申も踏まえ、学校と社会の連携の起点・つなぎ役として、学校における働き方改革のための取組を進めていきます。 【出演開始時 … 関連資料 / イベントレポート. 働き方改革 関連法とは.